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下列关于教育的说法正确的有()。
来源:
中级人力资源管理题库
职业资格
下列关于教育的说法正确的有()。
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答案解析
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某行业所面临的劳动力供给弹性为0.6,如果该行业的市场工资率上涨2%,则该行业的劳动力供给工时总量会()。
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人力资源规划活动的主要目标是()。
某行业所面临的劳动力供给弹性为0.6,如果该行业的市场工资率上涨2%,则该行业的劳动力供给工时总量会()。
()是一种典型的工作倾向性工作分析系统。
对于采用成本领先战略的企业,适宜的绩效管理策略是()。
从投资的成本一收益角度分析,培训开发会提高组织利润的条件是()。(注:B一培训可带来的增值,C—培训的支出,S一员工受训后要求的加薪)
衡量人力资源部门工作对组织整体绩效贡献的指标有()。
关于心理测试,表述错误的是()
下列有关绩效考核和绩效管理关系的阐述,正确的是()。
下列工作分析方法,在缺乏工作文献时,()的优势尤为明显。
行为事件面谈法的优势不包括()。
以下选项中不属于集体谈判制度的作用的一项是()。
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