企业对新员工的培训需求进行分析,最适合的方法是( )

来源：四级人力资源(综合练习)题库职业资格

企业对新员工的培训需求进行分析,最适合的方法是( )

A、.任务分析

B、.绩效分析

C、.前瞻性培训需求分析

D、.问卷调查

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答案解析

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