影响书面调查结果可靠性的因素是( )。

来源：人力资源管理考试职业资格

影响书面调查结果可靠性的因素是( )。

A、调查人员的素质

B、调查表的数量

C、调查表本身设计得是否合理

D、被调查者文化水平的高低

E、被调查者填表时的诚意、兴趣和态度

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答案解析

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