（）一种克服思维惯性的方法，由技术系统、子系统、超系统以及这三个系统的现在、过去和未来组成九个屏幕。

来源：职业资格人力资源管理考试

（）一种克服思维惯性的方法，由技术系统、子系统、超系统以及这三个系统的现在、过去和未来组成九个屏幕。

A、九屏幕法

B、列举法

C、三三两两讨论法

D、分合法

本站整理有大量高等教育、资格考试类试题答案，Ctrl+D收藏备用!

答案解析

上一篇: .企业集团控制子公司的形式不包括（）。

下一篇: 第一个对学习中的强化做出理论分析的是( )