人才开发工作的()指人才开发的运作是否合乎逻辑和规律,是否经得起理论推敲和实践的检验。

来源: 企业培训师考试    职业资格   

人才开发工作的()指人才开发的运作是否合乎逻辑和规律,是否经得起理论推敲和实践的检验。

A、理性

B、有效性

C、经济性

D、时效性

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答案解析