人员甄选中的重测信度反映的是()。

来源：职业资格中级人力资源管理题库

人员甄选中的重测信度反映的是()。

A、不同评价人员评分结果的一致性

B、同一测验在不同时间上的稳定性

C、两个测验在内容上的等值程度

D、同一测验内部不同题目测试结果的一致性

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答案解析

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