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12.用人单位因女职工休产假限制其晋职晋级。(错) [单选题] *
来源:
性别平等及女职工权益保护知识题库
12.用人单位因女职工休产假限制其晋职晋级。(错) [单选题] *
答案:第七条
答案解析
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14.依据《河南省女职工劳动保护特别规定》下列说法正确的是()。 *
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12.下列说法正确的是()。 *
14.依据《河南省女职工劳动保护特别规定》下列说法正确的是()。 *
47、失业保险金领取期限自( )之日起计算。 [单选题] *
43、职工应当参加工伤保险,由( )缴纳工伤保险费。 [单选题] *
42、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员可以参加职工基本医疗保险,由( )按照国家规定缴纳基本医疗保险费。 [单选题] *
19、劳动者( ),用人单位不可以解除劳动合同。 [单选题] *
14、用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同( )。 [单选题] *
37、劳动争议的处理方式应该是( ) [单选题] *
17.用人单位与劳动者订立集体合同没有明确约定女职工劳动保护的内容。(错) [单选题] *
11.下列说法正确的是()。 *
36、用人单位安排加班不支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,由劳动行政部门责令用人单位按应付金额( )的标准向劳动者加付赔偿金。 [单选题] *
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