微观人力资源管理是指( )
来源: 四级人力资源(综合练习)题库 职业资格
微观人力资源管理是指( )
A、一个地区的人力资源管理
B、国家的人力资源管理
C、特定组织的人力资源管理
D、行业的人力资源管理
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