()的最大优点是能创拟动态的和可相互比较的情景来揭示人的心里特征，使评价结果更趋于客观、真实。

来源：职业资格中级人力资源管理题库

()的最大优点是能创拟动态的和可相互比较的情景来揭示人的心里特征，使评价结果更趋于客观、真实。

A、行为事件面谈法

B、初步面试

C、非结构性面试

D、情景面试

本站整理有大量高等教育、资格考试类试题答案，Ctrl+D收藏备用!

答案解析

上一篇: 关于胜任特征冰山模型的陈述，正确的是()。

下一篇: 在个人层次的职业生涯管理方法中，给个人提供自我评估工具和机会的具体方法有()。