组织针对管理人员晋升、接续问题进行供给情况分析可采用的方法有:(    )

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组织针对管理人员晋升、接续问题进行供给情况分析可采用的方法有:(    )

A、技能清单

B、管理人员置换图

C、人力接续计划

D、继任卡法

E、马尔可夫矩阵

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答案解析