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试述完善企业员工培训激励机制的主要途径。
来源:
职业资格
企业培训师考试
试述完善企业员工培训激励机制的主要途径。
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答案解析
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请论述什么是教学设计。
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对于生活必须品来说,需求量随着价格的变化并不大,但供应减少会使价格大幅度上升,这是由于以下()规律的作用。
请论述什么是教学设计。
下列哪一项不是学习策略的特点()。
我国教育事业中起到基石作用的法规是()。
如果劳动力的需求量大幅增加或减少时,引起工资水平的大幅波动,这时候就认为()弹性较大。
以下哪项是以人为对象的职业( )
以下哪一项不属于是培训需求调查中的信息()。
由于人(或人力资源)是企业内最活跃的因素,因此,人力资源规划是企业规划中起()作用的规划。
下列哪个因素属于猜疑心态:()。
培训评价方案的基本内容包括( )
培训师针对不同来源的紧张情绪应如何积极应对?
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