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人工成本中最大的支出是( )
来源:
四级人力资源(综合练习)题库
职业资格
人工成本中最大的支出是( )
A、培训费用
B、津贴
C、福利
D、工资
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答案解析
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人力资源取得成本又可细分为 ( )
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将培训重点放在管理技能和工作方法上的培训对象是( )
人力资源取得成本又可细分为 ( )
提出通过观察和直接经验两种途径进行学习的观点是( )
微观人力资源管理是指( )
关于员工福利管理的原则,下列说法错误的是( )
在工作设计中,工作扩大化是指( )
工作评价所评价的是( )
运用科学方法收集与工作有关的信息的过程,是指( )
20世纪80年代,人力资源规划的关注点是()
.关于内部招募优缺点的描述,正确的是( )
•人力资源管理是指( )
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