关于双因素理论,下列说法不正确的是()。
来源: 职业资格 中级人力资源管理题库
关于双因素理论,下列说法不正确的是()。
A、 保健因素不能起到激励员工的作用
B、 激励因素包括成就感、晋升、工作本身
C、 保健因素包括别人的认可、人际关系、工资等
D、 双因素理论又称激励一保健因素理论,认为激励因素和保健因素影响着员工的工作态度
本站整理有大量高等教育、资格考试类试题答案,Ctrl+D收藏备用!
来源: 职业资格 中级人力资源管理题库
关于双因素理论,下列说法不正确的是()。
A、 保健因素不能起到激励员工的作用
B、 激励因素包括成就感、晋升、工作本身
C、 保健因素包括别人的认可、人际关系、工资等
D、 双因素理论又称激励一保健因素理论,认为激励因素和保健因素影响着员工的工作态度
本站整理有大量高等教育、资格考试类试题答案,Ctrl+D收藏备用!