对现有员工实施某种测验，然后将所得结果与这些员工的工作表现或工作考核得分加以比较，由此取得的效度指标是()。

来源：中级人力资源管理题库职业资格

对现有员工实施某种测验，然后将所得结果与这些员工的工作表现或工作考核得分加以比较，由此取得的效度指标是()。

A、内容效度

B、构想效度

C、效标关联效度

D、预测效度

本站整理有大量高等教育、资格考试类试题答案，Ctrl+D收藏备用!

答案解析

上一篇: 人力资本投资的一个重要特征是（）。

下一篇: 关于社会保险行政复议的说法，错误的是（）。