Toggle navigation
查题无忧
法律法规类
建筑工程类
医学卫生类
知识竞赛类
财经会计类
招聘考试类
计算机类
成人教育类
资格证书类
题目
立即检索
463对怀孕()个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A.3B.5C.8D.74227
对怀孕()个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。 A.3 B.5 C.8 D.7 请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
答案解析
查看答案
上一篇:
8032判断因劳动保护而支出的劳动保护费是否能够税前扣除的关键是()。A.是物品而不是现金B.购买的3082
下一篇:
8220劳动保护费是指企业购买职工在劳动中实际使用的()等一切费用支出。A.劳动用品与保健用品B.劳1888
8032判断因劳动保护而支出的劳动保护费是否能够税前扣除的关键是()。A.是物品而不是现金B.购买的3082
9899建立缺铁动物模型可以喂养的食物有()。A.动物肝脏B.瘦肉C.动物血液制品D.牛奶3728
488不得安排女职工在经期从事()的劳动。A.第二级冷水作业B.第二级低温作业C.第二级体力劳动强度1853
4181劳动争议申请仲裁的时效期间为()年。A.1B.2C.3D.51846
6805地中海膳食结构的特点不包括()。A.富含植物性食物,食物新鲜程度高B.每天食用适量的奶酪和酸奶5793
9949在正常情况下用人单位要延长劳动者工作时间,按照《劳动法》昀规定,需具备()条件。A.生产经营需要B2373
4313下列不属于防坠落劳动防护用品的是()。A.安全网B.安全绳C.安全带D.安全帽5357
7206在气温等于或高于()℃时称为高温作业。A.30B.32C.35D.381471
3905根据《最低工资规定》,在劳动者提供正常劳动的情况下,用人单位支付给劳动者的工资在剔除规定项目后7333
4107劳动卫生规程不包括()。A.防止粉尘危害B.传染病的防治C.防止噪声和强光刺激D.防止电磁辐射危害5065
×
查看答案