Toggle navigation
查题无忧
法律法规类
建筑工程类
医学卫生类
知识竞赛类
财经会计类
招聘考试类
计算机类
成人教育类
资格证书类
题目
立即检索
(判断题) 分配公平分为自我公平、内部公平、外部公平三个方面。
来源:
建筑工程考试建筑八大员劳务员
(判断题) 分配公平分为自我公平、内部公平、外部公平三个方面。
A
对
B
错
答案解析
查看答案
上一篇:
(多选题) 目前使用较多的项目统计计算培训成本是()。
下一篇:
(判断题) 《建筑法》规定,禁止建筑施工企业以任何形式允许其他单位或者个人使用本企业的资质证书、营业执照,以本企业的名义承揽工程。
(多选题) 目前使用较多的项目统计计算培训成本是()。
(判断题) 对于诬告陷害责任,即信访人捏造歪曲事实、诬告陷害他人的,但是不足以使司法机关介入的,信访机关(公安机关)应当按照治安管理处罚条例中的相关规定,对违法信访人给予行政处罚。
(单选题) ()是业主邀请一家,最多不超过两家承包商来直接协商谈判。
(单选题) ()方案包括检验的条件、范围、内容、方法、数量、检查人员、检验组织及验收界限,保证了检查结果的真实性。
(单选题) 下列关于建筑剖面图和建筑详图基本规定的说法中,错误的是()。
(单选题) 工伤认定申请人提供材料不完整的,劳动保障行政部门应当当场或者在()个工作日内以书面形式一次性告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。
(单选题) 下列选项中,不属于根据墙的位置不同进行分类的是()。
(多选题) 培训总结主要以根据实际情况写出公正合理的评估报告为主要形式,包括()。
(多选题) 施工过程中质量控制要求严格按照()和总包商标注组织施工。
(判断题) 企业标准化概念可理解为:为在企业生产、经验、管理范围内获得最佳秩序,对实际的或潜在问题制定共同的和重复使用的规则的活动。
×
查看答案