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5240人才选拔的步骤包括()等。A.筛选申请材料B.预备性面试C.知识技能测验D.职业心理测试E.公文筐8140
人才选拔的步骤包括()等。 A.筛选申请材料 B.预备性面试 C.知识技能测验 D.职业心理测试 E.公文筐测试
答案解析
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1933人员招聘的外部环境分析包括()。A.技术变化B.产品、服务市场状况分析飞C.劳动力市场D.竞争对手8331
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403投射测试过程的不足之处主要表现为()。A.投射测试结果的分析一般是凭主试的经验主观推断而来B.5708
1933人员招聘的外部环境分析包括()。A.技术变化B.产品、服务市场状况分析飞C.劳动力市场D.竞争对手8331
1475心理测试需要测量的心理特征及差异包括()。A.职业素质B.职业能力C.能力倾向D.兴趣E.动机1172
5148人才选拔实际上是一个不断选择和()A.优选B.鉴定C.淘汰D.落选2510
1421下面关于内部招聘环境变化的说法,不正确的是()。A.指挥组织的变化B.组织战略的变化C.人力资源460
653低脂肪要素膳的三大营养素的热能分配为()。A.糖类61%~74%.脂肪9%~31%.蛋白质8%~17% B.糖类706596
7282企业吸引人才的途径和方法包括() 。A.向应聘者介绍企业的真实信息B.利用廉价的“广告”机会C.与4174
8585组织在背景调查时应注意的是()。A.只调查与工作有关的情况B.重点调查核实客观内容C.慎重选择4758
1881The passage is mainly about__________. 查看材料A.how to3206
274男性,56岁,重度肥胖,某公司董事长,因左脚第一足母趾关节红、肿、痛就诊,经检查确诊为痛风。痛风的诊7090
6497产品、服务市场状况分析不含有()。A.市场状况对用工要求的影响B.市场状况对用工量的影响D.市场7415
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