在以下哪项绩效评估方法中，管理人员会记下员工表现良好和不好的具体事例，然后在绩效评估中使用它们（）。

来源：技能等级技术监督质检职业技能考试

在以下哪项绩效评估方法中，管理人员会记下员工表现良好和不好的具体事例，然后在绩效评估中使用它们（）。

A、图形尺度评估法

B、关键事件法

C、多个评估者评估

D、加权检核表

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答案解析

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