3737【习题】应用模拟情景训练方法测试应聘者有较高的准确度，常用于招聘（）。A. 中层管理者 B. 基层管理者 C. 普通管理者 D. 高层管理者146

习题：应用模拟情景训练方法测试应聘者有较高的准确度，常用于招聘（）。A. 中层管理者 B. 基层管理者 C. 普通管理者 D. 高层管理者

答案解析

上一篇: 149期刊发表的周期有()。9231

下一篇: 8238学术腐败的表现有()。3038