Toggle navigation
查题无忧
法律法规类
建筑工程类
医学卫生类
知识竞赛类
财经会计类
招聘考试类
计算机类
成人教育类
资格证书类
题目
立即检索
【单选题】 企业组织结构的本质是【】。(学历考试,国家开放大学,国家开放大学《实用管理基础》答案)
来源:
国家开放大学
国家开放大学《实用管理基础》
学历考试
【单选题】 企业组织结构的本质是【】。
A
职工的分工合作关系
B
实现企业目标
C
职工的权责利关系
D
一项管理职能
答案解析
查看答案
上一篇:
【判断题】 根据马斯洛的需要层次理论,可得出如下的结论:对于具体的人而言,其行为主要受主导需求的作用,但层次越高的需求,其对于人的行为所产生的影响也越大。(学历考试,国家开放大学,国家开放大学《实用管理基础》习题)
下一篇:
【单选题】 某企业生产某种产品,固定成本为20万元,单位可变成本为100元,每台售价200元,则该产品的盈亏平衡点产量是【】。(学历考试,国家开放大学,国家开放大学《实用管理基础》真题)
【判断题】 根据马斯洛的需要层次理论,可得出如下的结论:对于具体的人而言,其行为主要受主导需求的作用,但层次越高的需求,其对于人的行为所产生的影响也越大。(学历考试,国家开放大学,国家开放大学《实用管理基础》习题)
【单选题】 激励方法得当,有利于激发和调动职工的积极性。根据美国哈佛大学的心理学家詹姆士在对职工的研究中发现的研究,按时计酬的职工的能力仅能发挥20%--30%,而受到激励的职工的能力可发挥到【】。(学历考试,国家开放大学,国家开放大学《实用管理基础》查题)
【单选题】 就管理的职能而言,法约尔认为,【】。(学历考试,国家开放大学,国家开放大学《实用管理基础》真题)
【单选题】 协调组织内部的人际关系主要指的是【】。(学历考试,国家开放大学,国家开放大学《实用管理基础》查题)
【单选题】 大批量生产的企业生产专业化程度较高,产品品种少,主要是进行标准化生产,对职工技术要求相对较低,一般适于采用【】组织形式。(学历考试,国家开放大学,国家开放大学《实用管理基础》题库)
【判断题】 彼得·圣吉教授认为,不同的人,对同一事物的看法不同,原因是他们的行为模式不同。(学历考试,国家开放大学,国家开放大学《实用管理基础》真题)
【单选题】 即时控制通常又被称作【】。(学历考试,国家开放大学,国家开放大学《实用管理基础》试题)
【判断题】 在物质激励中,最突出的就是金钱。金钱是惟一能激励人的力量。(学历考试,国家开放大学,国家开放大学《实用管理基础》真题)
【单选题】 布莱克和莫顿提出的领导理论是【】。(学历考试,国家开放大学,国家开放大学《实用管理基础》查题)
【判断题】 情景模拟方法准确度高,费用也高,主要用于招聘中低层管理人员。(学历考试,国家开放大学,国家开放大学《实用管理基础》真题)
×
查看答案