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48、孕期女职工禁忌从事在( )空间的作业。 [单选题] *
来源:
性别平等及女职工权益保护知识题库
48、孕期女职工禁忌从事在( )空间的作业。 [单选题] *
A、室外
B、室内
C、开放
D、密闭
答案解析
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70、职业发展机会平等主要包括哪三个方面?() *
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21、用人单位违反《河南省女职工劳动保护特别规定》,侵害女职工合法权益的,女职工可以依法向有关部门( ),也可以依法向劳动人事争议调解仲裁机构申请调解仲裁,对仲裁裁决不服的,依法向人民法院提起诉讼。 [单选题] *
70、职业发展机会平等主要包括哪三个方面?() *
61、我国大陆地区首部性别平等地方法规是()。 [单选题] *
65、性别平等应该纳入用人单位哪些制度中?() *
38、依据《女职工保健工作规定》,女职工产假期满恢复工作时,应允许有( )周时间逐渐恢复原工作量。 [单选题] *
58、县级以上人民政府( )按照各自职责负责对用人单位遵守《女职工劳动保护特别规定》的情况进行监督检查。 [单选题] *
73、用人单位采取哪些措施有利于帮助职工平衡工作和家庭?() *
62、目前,全国有()省区市建立了法规政策性别平等评估机制。 [单选题] *
8、依据《河南省女职工劳动保护特别规定》,对怀孕不满3个月且妊娠反应严重或者怀孕( )以上的女职工,不得延长其劳动时间或者安排其从事夜班劳动,并在每日劳动时间内安排不少于1小时的休息时间。 [单选题] *
2、《河南省女职工劳动保护特别规定》的适用范围是本省行政区域内的( )。 [单选题] *
66、工会组织如何在促进用人单位性别平等机制建设中发挥作用?() *
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