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24、业务短板提升培训的对象可能是品质线所有在职员工,也可能是某个员工 [判断题] *
来源:
环境主管应知考试
24、业务短板提升培训的对象可能是品质线所有在职员工,也可能是某个员工 [判断题] *
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答案解析
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30、项目经理每月依据《整改通知单》员工培训考核记录,考勤资料、投诉台账以及计划完成情况,根据《供方月度工作评估表》中评估维度对供方进行评估。 [判断题] *
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15、物业公司接到地产公司委托清洁开荒后要写一事一议请示到物业集团总裁;请示审批过后再启动招投标。 [判断题] *
30、项目经理每月依据《整改通知单》员工培训考核记录,考勤资料、投诉台账以及计划完成情况,根据《供方月度工作评估表》中评估维度对供方进行评估。 [判断题] *
19、清洁供方上岗人员出现浮动时,甲乙双方可签订《在岗人数确认单》作为结算依据。 [判断题] *
25.有效监督的类别为() *
27、各级管理人员在日常检查中,发现业主投诉的内容与我们作业文件中的要求有偏差,可以不采取任何动作 [判断题] *
17、供方区域管理人员(管理2个项目以上的)可在服务中心录面部影像。 [判断题] *
21、《岗位手册》是将各“作业规程”不同岗位的动作提炼出来,形成的文件 [判断题] *
28.原因分析模型中“是否进行了考核”的上一级原因是() *
29.“人机料法环”中的“人”在原因分析模型里有哪些二级原因() *
17、在月度费用结算中,需提交()让品质环境主管审核。 *
14、《清洁供方超龄保洁员用工承诺书》由()签字确认,并归档保存。 *
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