【多选题】 战术性人力资源规划主要指三年以内的人力资源计划，又被称作是年度人力资源计划，包括以下内容【】（继续教育,人力资源管理继续教育真题）

来源： 继续教育    人力资源管理继续教育   

【多选题】 战术性人力资源规划主要指三年以内的人力资源计划，又被称作是年度人力资源计划，包括以下内容【】

A晋升规划

B补充规划

C培训开发

D规划配备和规划继任

E规划职业规划

答案解析

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