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【简答题】 通过规章制度制定劳动标准的程序规范包括哪些?(技能鉴定,其他技能,劳动关系协调员题库)
来源:
劳动关系协调员
技能鉴定
其他技能
【简答题】 通过规章制度制定劳动标准的程序规范包括哪些?
答案解析
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【简答题】 申请仲裁时必须明确的问题有哪些?(技能鉴定,其他技能,劳动关系协调员题库)
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【判断题】 《劳动合同法》第五十三条规定:“在县级以下区域内,建筑业、采矿业、餐饮服务业等行业可以由工会与企业方面代表订立行业性集体合同,或者订立区域性集体合同(技能鉴定,其他技能,劳动关系协调员答案)
【单选题】 企业员工在劳动安全卫生保护工作中的职业道德行为准则不包括【】。(技能鉴定,其他技能,劳动关系协调员题库)
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【多选题】 在推行集体谈判制度的过程中,国际劳工组织发挥了积极作用。第二次世界大战结束后,国际劳工组织通过了一系列推动集体谈判的文件,包括【】。(技能鉴定,其他技能,劳动关系协调员习题)
【多选题】 对公有制企事业单位厂务公开的要求是【】(技能鉴定,其他技能,劳动关系协调员试题)
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【填空题】 劳动标准是指对劳动领域内的重复性事物、概念和行为进行规范,以【】形式或者以【】形式所作出的统一规定。(技能鉴定,其他技能,劳动关系协调员试题)
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