编制人力资源规划的第一个步骤是（）。

来源：公共基础职业资格

编制人力资源规划的第一个步骤是（）。

A、设置人力资源规划执行过程中的监督和控制机制

B、设置人力资源规划的评估和调整系统

C、制定人力资源总体规划和各项业务计划

D、调查、收集和整理涉及企业总体发展战略和经营环境的各种信息

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答案解析

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